概要:A级指标一、名称:师德师风权重:25%评分标准:1、政治思想素质不好,有反对和抵制党的基本路线的错误言论,考核一票否决。 (10分)2、无故不完成政治理论学习,本项考核不得分。 (10分)3、无故不参加学校组织的政治学习或有关的活动,有一次扣20分。 (15分)4、敬业爱生,尊纪守法,廉洁奉献,职业道德好,无体罚或变相体罚现象,如有此现象酌情扣分,情节严重者考核一票否决。(20分)5、仪表端正遵守社会公德,符合教师职业要求,不着奇装异服。带班时不穿高跟鞋,不披发。发现一次扣10分。 (10分)6、精神面貌好,晨锻、带班等均无懒散现象,有一次扣5分。(10分)7、严于律己,举止文明,作风正派,以身作则,不利用职责之便谋取私利,发现一次扣30分。 (15分)8、教师不在岗或在岗不带班以及做与工作无关的事(上网聊天、打游戏、玩手机等),发现一次扣10分,第一次提醒,超过两次大会点名批评。 (10分)自评:年级组考评:园领导考核:A级指标二、名称:教学研究权重:15%评分标准:1、能按作息时间认真组织一
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A级指标一、名称:师德师风
权重:25%
评分标准:1、政治思想素质不好,有反对和抵制党的基本路线的错误言论,考核一票否决。 (10分)
2、无故不完成政治理论学习,本项考核不得分。 (10分)
3、无故不参加学校组织的政治学习或有关的活动,有一次扣20分。 (15分)
4、敬业爱生,尊纪守法,廉洁奉献,职业道德好,无体罚或变相体罚现象,如有此现象酌情扣分,情节严重者考核一票否决。(20分)
5、仪表端正遵守社会公德,符合教师职业要求,不着奇装异服。带班时不穿高跟鞋,不披发。发现一次扣10分。 (10分)
6、精神面貌好,晨锻、带班等均无懒散现象,有一次扣5分。(10分)
7、严于律己,举止文明,作风正派,以身作则,不利用职责之便谋取私利,发现一次扣30分。 (15分)
8、教师不在岗或在岗不带班以及做与工作无关的事(上网聊天、打游戏、玩手机等),发现一次扣10分,第一次提醒,超过两次大会点名批评。 (10分)
自评:
年级组考评:
园领导考核:
A级指标二、名称:教学研究
权重:15%
评分标准:1、能按作息时间认真组织一日活动,教学常规井然有序。班级所开展的活动效果显著者酌情加3—5分。(20分)
2、话题、区角等环境整洁丰富美观,更换及时。幼儿参与率高,废旧材料利用好(原则上在平行班之间)。有鲜明特色的酌情加3-5分。(20分)
3、班级中各种资料及时填写,字迹端正,有自己的记录与反思。记录详细,反思深刻酌情加3—5分;发现明显不当或缺漏扣3-5分。(20分)
4、积极参加市、园级教研活动,勇于发表自己的观点及看法。有突出表现者酌情加3—5分。(20分)
5、能积极参加各种评比活动,获得好评者酌情加3—5分。(20分)
自评:
年级组考评:
园领导考核:
A级指标三、名称:教育科研
权重:15%
评分标准:1、善于反思自己的教学行为,每月能按时完成教科室布置的随笔、案例、论文等。不及时上交扣3~5分。(25分)
2、上传张家港教科研网和妙桥幼儿园网站的作品较多,每月至少1篇,超5篇以上者酌情加3~5分。(25分)
3、积极参加教育科研活动,善于发表自己的见解,不发言者扣1~2分。(20分)
4、积极参与课题研究,及时做好课题过程性资料的整理,随时备查。(30)
自评:
年级组考评:
园领导考核:
注:
1、园长及中层人员绩效奖月考核取教师的平均数。
2、保健教师的“师德”项目按以上标准;“教育科研论文”围绕本专业撰写;其他业务指标按妇保所有关规定考核。
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